為切實加強(qiáng)大學(xué)生管理服務(wù)，培養(yǎng)一支有理想、有信念、有作為的新農(nóng)墾建設(shè)“生力軍”，近年來，黃海農(nóng)場有限公司工會把大學(xué)生“當(dāng)后備干部培養(yǎng)、當(dāng)優(yōu)秀人才服務(wù)、當(dāng)自家孩子關(guān)愛”，努力搭建“三大平臺”，使大學(xué)生觀念有新轉(zhuǎn)變、素質(zhì)有新提升、形象有新改善。

——搭建人才培養(yǎng)鍛煉平臺。這個農(nóng)場有限公司工會對引進(jìn)來的大學(xué)生學(xué)習(xí)工作等問題十分關(guān)心，對大學(xué)生實行了場領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系、部門負(fù)責(zé)人掛鉤、單位領(lǐng)導(dǎo)幫助的培養(yǎng)模式，幫助大學(xué)生盡快熟悉情況、進(jìn)入角色。農(nóng)場領(lǐng)導(dǎo)在百忙中抽出時間到有關(guān)單位了解大學(xué)生的思想、生活、學(xué)習(xí)和工作等情況，鼓勵大學(xué)生立足本職工，發(fā)揮各自的所學(xué)之才，磨練意志，增長才干，努力提高做好本質(zhì)工作的本領(lǐng)，創(chuàng)造性地開展各項工作，極大促進(jìn)了大學(xué)生作用的發(fā)揮。

——搭建人才交流合作平臺。該場有限公司工會基本做到每半年召開一次大學(xué)生座談會，每年召開一次總結(jié)表彰大會，總結(jié)成績，交流經(jīng)驗。了解大學(xué)生生活情況，各單位領(lǐng)導(dǎo)定期與大學(xué)生交流談心，及時掌握大學(xué)生的思想和工作動態(tài)，為他們健康成長把舵、掌航，促進(jìn)了大學(xué)生工作的順利開展和作用的發(fā)揮，讓他們感受到組織的溫暖。

——搭建人才成長展示平臺。在“不忘初心、牢記使命”主題教育活動中，組織大學(xué)生參加各種交流學(xué)習(xí)活動，充分發(fā)揮大學(xué)生知識豐富、思維活躍、富有創(chuàng)造力的優(yōu)勢，為他們搭建施展才華的平臺，讓他們挑重?fù)?dān)，到生產(chǎn)一線鍛煉自己，向基層學(xué)習(xí)，向群眾學(xué)習(xí)，在干中學(xué)，學(xué)中干，不斷提高自己的工作能力，確保大學(xué)生下得去、呆得住、干得好。